Catégorie : Valeurs

Face à l’adversité, la réorganisation d’une entreprise est souvent perçue comme un aveu de faillite ou un signe de faiblesse. Pourtant, loin d’être un échec, c’est une démarche proactive vers la résilience et le succès futur. En tant qu’entrepreneur ou dirigeant, reconnaître le besoin de réorganisation est le premier pas vers un renouveau stratégique et…